MAC SST

MAINTIEN ET ACTUALISATION DES COMPETENCES (MAC)SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL

Formation créée le 22/03/2023. Dernière mise à jour le 28/02/2025.
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
10,0/10 (13 avis)

Type de formation

Formation présentielle

Durée de formation

7 heures

Accessibilité

Oui

MAC SST

MAINTIEN ET ACTUALISATION DES COMPETENCES (MAC)SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL


Formation sauveteur secouriste du travail répondant à l'article R4224-15 du code du travail

Objectifs de la formation

  • Intervenir efficacement face à une situation d’accident, dans le respect de l’organisation de l’entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention.
  • Adopter un comportement adapté en cas d’accident, incident ou dysfonctionnement sur son lieu de travail.
  • Contribuer à la mise en œuvre d’actions au profit de la santé et sécurité au travail.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tous public
Prérequis
  • Être titulaire du certificat de Sauveteur Secouriste du Travail

Contenu de la formation

Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise
  • Identifier le cadre juridique du rôle du SST
  • Délimiter son champ d’intervention en matière de secours
Protéger de façon adaptée
  • Mettre en œuvre les mesures de protection décrites dans le processus d’alerte aux populations
  • Identifier les dangers persistants et repérer les personnes qui pourraient y être exposées
  • Supprimer ou isoler le danger persistant, ou soustraire la victime au danger persistant sans s'exposer soi-même
Examiner la victime
  • Rechercher, suivant un ordre déterminé, la présence d’un (ou plusieurs) des signes indiquant que la vie de la victime est immédiatement menacée
  • Reconnaître les autres signes affectant la victime
  • Prioriser les actions à réaliser en fonction des signes décelés et du résultat à atteindre
Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime
  • Définir les différents éléments du message d’alerte
  • Identifier qui alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise
  • Faire alerter par la personne la plus apte ou alerter soi-même
Secourir la victime de manière appropriée
  • Choisir à l’issue de l’examen l’action ou les actions à effectuer
  • Réaliser l’action ou les actions choisie(s) en respectant la conduite à tenir indiquée dans le guide des données techniques
  • Surveiller, jusqu'à la prise en charge de la victime par les secours spécialisés, l’amélioration ou l’aggravation de son état et adapter sa conduite si besoin
Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise
  • S’approprier les enjeux de la prévention pour en situer l’importance dans son entreprise
  • Se positionner comme un des acteurs de la prévention dans son entreprise
Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail
  • Repérer des dangers et informer les personnes qui pourraient y être exposées
  • Déterminer des risques et leurs dommages potentiels
Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention
  • Supprimer ou à défaut réduire les risques sur lesquels il est possible d’agir directement
  • Transmettre aux personnes en charge de la prévention les éléments liés à toute situation dangereuse repérée
  • Proposer, si possible, des pistes d’amélioration

Équipe pédagogique

Formateur SST à jour de formation continue

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence.
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en salle

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants
10,0/10 (13 avis)

Modalités de certification

Détails sur la certification
  • Conforme à l'article R4224-15 du code du travail
Durée de validité
  • 2 ans

Capacité d'accueil

Entre 4 et 10 apprenants

Délai d'accès

4 semaines

Accessibilité

Contactez nous pour connaitre l’accessibilité à la formation et définir les modalités d'accueil de stagiaire en situation de handicap